Superviseur Électricien (Electrical supervisor)

EXPLOITATION  DOKO                                                        Doko, le 18 Octobre 2017

 

AVIS DE RECRUTEMENT Nº 10/2017

 

La Société KIBALI GOLDMINES S.A. porte à la connaissance du public qu’elle procède  au recrutement d’un Superviseur Electricien (Electrical supervisor)

 

KIBALI GOLDMINES S.A. est une société congolaise d’exploitation aurifère située dans le nord-est de la République Démocratique du Congo (RDC).

  Les Candidats retenus seront soumis à une interview et doivent répondre aux conditions énumérées ci - après :

A. Conditions

  1. Etre de nationalité congolaise ;
  2. Ne pas être placé sous le coup d’une quelconque procédure judiciaire ;
  3. Bonne communication écrite et verbale (Français et anglais) ;
  4. Posséder des compétences informatiques (Utilisation de Microsoft Office) ;
  5. Posséder un permis de conduire valide ;
  6. Etre détenteur d’un Diplôme d'état ou un brevet de cycle court en maintenance électrique ou génie électrique général ;
  7. Etre âgé entre 20 et 45 ans ;
  8. Avoir au moins 5 ans d'expérience dans un environnement minier ;

B. Qualités requises

  1. Avoir un esprit d’équipe ;
  2. Avoir un esprit d’initiative ;
  3. Avoir un esprit de collaboration ;
  4. Capable de travailler sous pression;
  5. Etre confidentiel pour les matières qui doivent l’être ;
  6. Etre capable d’élaborer un rapport en temps utile ;
  7. Etre ponctuel et expéditif.

C. Principales Responsabilités

  1. Assembler, installer, tester et entretenir le câblage électrique, l'équipement, les appareils, les appareils, les outils à main et les outils électriques.
  2. Diagnostiquer les dysfonctionnements des systèmes, des appareils et des composants, à l'aide d'équipements de test et d'outils manuels, pour localiser la cause d'une panne et corriger le problème.
  3. Connectez les fils aux disjoncteurs, transformateurs ou autres composants.
  4. Inspecter les systèmes électriques, l'équipement et les composants pour identifier les dangers, les défauts et la nécessité d'un réglage ou d'une réparation, et pour assurer la conformité aux codes.
  5. Conseiller la direction sur la question de savoir si l'utilisation continue de l'équipement pourrait être dangereuse.
  6. Tester les circuits électriques et la continuité des circuits dans le câblage électrique, l'équipement et les appareils, en utilisant des dispositifs de test comme les ohmmètres, les voltmètres et les oscilloscopes, pour assurer la compatibilité et la sécurité du système.

Dépôt des candidatures :

Au plus tard le 01 Novembre 2017 à l’adresse email ci – après : HR _ recruitment@kibaligold.com

Documents exigés :

  1. Demande d’emploi ;
  2. Curriculum vitae ;
  3. Pièces scolaires justificatives.

 

Pour la Direction des Ressources Humaines

Lucie KIKADI

Directrice

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